Yasal Zorunluluğa Dayanan İşyeri İç Örgütlenmeleri (Mali Hukuk Sayı: 153, Mayıs-Haziran 2011)
İşyerlerinin niteliğine veya işçi sayısına veya işçilerin özelliklerine göre kurulması zorunlu veya ihtiyari bu kurul, komite veya üniteler içinde işçiler de...
İş Sözleşmesinin Feshinde İşletme, İşyeri veya İşin Gereklerinden Kaynaklanan Sebepler (Mali Hukuk Sayı: 152, Mart-Nisan 2011)
Bu makalemizde, iş sözleşmesinin feshinde işletme, işyeri veya işin gereklerinden kaynaklanan sebepler üzerinde durulacaktır....
İş Kanununa Göre Fesih Bildiriminden Önce İşçinin Savunmasının Alınması (Mali Hukuk Sayı: 152, Mart-Nisan 2011)
İş sözleşmesi tarafların karşılıklı irade beyanı ile kurulmakta olup ve yine taraflardan birisinin irade beyanıyla sona ermektedir. Taraflardan birisinin iş sözleşmesini sona erdiren irade b...
İş Hukukunda Mevsimlik Çalışmaların Düzenlenmesi (Mali Hukuk Sayı: 151, Ocak-Şubat 2011)
Ülkemizde genel itibariyle mevsimlik çalışmalara hava koşullarına bağlı olarak turizm, inşaat ve tarım sektörlerinde rastlanmaktadır. İşçilerin tüm yıl boyunca çalı...
Kadro Karşılığı Sözleşmeli Personel ve Vekalet Ücreti (Mali Hukuk Sayı: 151, Ocak-Şubat 2011)
Bir göreve vekâlet eden sözleşmeli personele, vekâlet ücretinin ödenip ödenmeyeceği ödenecekse hangi şartlara göre ödeneceği makalede ele alınmaktadır....
İş Kanunu Yönünden İşçinin İş Sözleşmesinin Feshinde Usul (Mali Hukuk Sayı: 151, Ocak-Şubat 2011)
İşçinin iş sözleşmesini fesheden işveren, işçinin yeterliliğinden veya davranışlarından ya da işletmenin, işyerinin veya işin gereklerinden kaynaklanan geçerli bir sebebe day...