İsteklinin faks numarası dışında farklı bir numaraya gönderilen faks yazısının geçerli olmaz.

İsteklinin adresi dışında farklı bir adrese yapılan tebligatın geçerli olmaz.

Teknik şartnamede imalatın niteliğine yönelik bir belirleme yapılmaması halinde orta vasıfta, kalitede bir imalat yapılmak durumundadır.

Diğer mahkemelerde dava açılmış olmasının Sayıştay yargısı tarafından tazmin hükmü verilmesine engel teşkil etmeyeceği

Yıllık izinli olunan günlerde işçilerin tam çalışmış gibi kabul edilmelerinin mümkün olmadığından bahisle tek işçi çalıştırılan birimlerde temizlik eksikliğine ilişkin ceza kesilmesi istenebilir mi?

Hakedişlerde yıllık izinde olan işçiler için de ödeme yapılmasında mevzuata aykırılık var mıdır?

Akaryakıt teslimatlarında gerçek yoğunlukların (Kesafet oranı) esas alınarakı ödeme yapılacağı

İdare tarafından tutulan puantaj cetvellerinde işçilere verilen ücretli izinlerin gösterildiği, ayrıca bu sürelere ilişkin maaş ve diğer hakların yüklenici firma tarafından işçilere tam olarak ödendiği ve yine bu sürelere ilişkin sosyal güvenlik primlerinin tam olarak hesaplanıp Sosyal Güvenlik Kurumuna yatırıldığı anlaşıldığından izinli günlerin eksik çalışma olarak kabul edilemeyeceği

Ödeme emri belgesini düzenleyen gerçekleştirme görevlisinin taşıma hizmetine ait hakediş ödemelerinde şartnameye aykırılık nedeniyle yapılan kesintilerin hatalı veya eksik olması hususunda harcama yetkilisi ve muayene kabul komisyonu üyeleri ile birlikte sorumlu olduğu

Hizmet alım ihalesi kapsamında çalıştırılması öngörülen personelin SGK primi ödemesinin bulunmamasının tek başına bu kişilerin çalıştırılmamış olduğunu kanıtlamayacağı,

Gerçekleştirme görevlisinin hizmet alımında eksik personel çalıştırılması nedeniyle ortaya çıkacak kamu zararından sorumlu olduğu,

Birim fiyat teklifli işlerde yükleniciye teklif cetvelinde gösterilen iş kalemlerinin tutarlarına göre ödeme yapıldığından, yüklenicinin fiilen katlandığı giderlerin daha düşük olduğu gerekçesiyle tazmin hükmü verilemeyeceği