1

KARARLAR

SORULARINIZIN CEVABI BİRÇOK NİTELİKLİ KARARI GÖRMEK İÇİN TAM ÜYE OLUNUZ.
  1. Düzenleyici Kik
    Mücbir Sebepler

    Sözleşme konusu malların tedariki hususunda üçüncü kişilerle yaptığı sözleşmelerin ifası aşamasında tarafların kusurlu davranışlarından kaynaklanan olayların, yüklenicilerin idare ile yaptığı kamu ihale sözleşmelerini zamanında ifa etmesine engel olması hususunun mücbir sebep olarak kabul edilmesi mümkün değildir.

    Devamını Oku
  2. Düzenleyici Kik
    Mücbir Sebepler

    İlaçların Üretiminin Durmasının Mücbir Sebep Hali Olarak Değerlendirilemeyeceği, ilac etken maddesine yer verilmiş olması halinde, ilacın bulunamamasının fiili imkansızlık olarak ortaya çıkmayacağı hk.

    Devamını Oku
  3. Düzenleyici Kik
    İş Artışları/iş Eksilişleri

    Yapım işine ilişkin iş artışlarında keşif artışının sözleşme bedelinin %10'unu aşmasının sorun olmayacağı önemli olanın keşif artışı sonucu yüklenici ile anlaşılan bedeller toplamının sözleşmenin %10'unu geçmemesi gerektiği hk.

    Devamını Oku
  4. Düzenleyici Kik
    Kapsam

    Türkiye Arı Yetiştiricileri Merkez Birliğinin 4734 sayılı Kamu İhale Kanununun 2 nci maddesinde sayılan kuruluşlardan olmadığı hk.

    Devamını Oku
  5. Düzenleyici Kik
    Mücbir Sebepler

    Lufthansa hava yollarının, yüklenici ile arasındaki "taşıma sözleşmesini" zamanında ifa edememesine ilişkin olarak, bu gecikmenin anılan hava yollarının iradesi dışında gerçekleştiğini gösteren bir bilgi ya da belgeye rastlanmadığından bu gecikme mücbir sebep olarak değerlendirilemeyeceği hk.

    Devamını Oku
  6. Sayıştay
    Kdv / Diğer Vergiler

    Gelir idaresi başkanlığına ödenmesi gerekli olan verginin ödenmemesi, bütçeden çıkan parayı değiştirmiyorsa kamu zararı değildir. İdare adına kamu zararı yoktur.

    Devamını Oku
  7. Sayıştay
    Fazla Mesai / Fazla Sürelerle Çalışma

    İşçiye yılda 270 saatten fazla olmak üzere fazla mesai yaptırılması yasak olsa da 270 saati aşan çalışmaların fazla çalışma olarak değerlendirilip ücretlerinin zamlı olarak ödenmesi gerekir.

    Devamını Oku
  8. Sayıştay
    Hakediş Ödemeleri (Hizmet)

    Bütçe Uygulama Talimatında belirtilen tutarlar yemek yiyen memurlardan tahsil edildiğinden ve yeterli ödenek bulunduğundan dolayı ödemlerde sorun yoktur.

    Devamını Oku
  9. Sayıştay
    Hakediş Ödemeleri (Hizmet)

    Yemek ihaleleri bilet, multinek, ticket şeklinde yapılabilir ve alınacak olan yemek bedeli en az minimum ise ve bütçede ödenek varsa, yemek maliyetinin yarısının alınmasına gerek yoktur.

    Devamını Oku
  10. Sayıştay
    Sözleşmenin Değiştirilebilmesi

    İsteklilere verilen iş kalemlerine ait analiz ve alt analizlerin hatalı olduğu gerekçesiyle sözleşme fiyatının değiştirilmesi mümkün müdür?

    Devamını Oku
  11. Sayıştay
    Kapsam

    Zabıta hizmetleri ihale yoluyla alınabilir mi? Kamu hizmeti buna izin veren bir yasal düzenleme çerçevesinde özel sektöre gördürülebilir, bu kapsamda 5393 sayılı Belediye Kanununun 14 üncü maddesinde işler üçüncü kişilere gördürülebilir mi?

    Devamını Oku
  12. Sayıştay
    Kapsam

    Kamu hizmetlerinin özel kişilere yaptırılabilmesi buna izin veren yasal bir düzenlemeyi gerektirdiğinden ve Güngören Belediyesi Zabıta Hizmet Satın Alımı İhalesi kapsamında yaptırılan işler de 5393 sayılı Belediye Kanunu'nun 14. maddesi kapsamında değerlendirilerek yaptırılabilecek nitelikte işlerden olduğundan tazmin kararının kaldırılmasına.

    Devamını Oku