Yapım işlerinde, idarece gösterilen ocağın değiştirilmesi halinde iş artışı kapsamında yeni ocaktan malzeme temini yapılabilir. Başka bir yerden malzemelerin getirdiğine yönelik kanıt olmadığı müddetçe sorun yoktur.
Günlük 8 saat çalışma yapılan hallerde Cumartesi yapılan 5 saat çalışma için hafta sonu ücreti ödemesi yapılamaz, tam yevmiye fazla mesai ödemesi yapılamaz.
Süre uzatımlarının sözlü yapılabilmesi mümkün olmadığı gibi, süre uzatımına yönelik işlemlerin asıl sözleşmenin şartlarına göre yapılması, yazılı olması gerekir.
Mücbir sebep halinin zamanında bildirilmesi şartının yerine getirilmesi gerekir ve 10 gün içerisinde yüklenicinin aşırı yağışla ilgili verdiği dilekçeye göre süre uzatımı verilmesinde sakınca yoktur.
İş programına dayalı olarak hesaplanamayan fiyat farkının fiili hakediş düzenleme tarihine göre hesaplanmasında ve ödenmesinde mevzuata aykırı bir husus yoktur.
İhaleye çıkılmadan önce kararlaştırılmış olmak ve işin şartname ve sözleşmesine hüküm konulmuş olmak kaydı ile eski ve yeni asgari saat ücretleri arasındaki fark ile sadece bu farktan doğan işveren sigorta primlerinin asgari ücret farkı olarak ödenmesi mümkün olup, asgari ücret artışından kaynaklanan Pazar tatil ücretlerindeki ve fazla mesai ücretlerindeki artışların, asgari ücret farkının hesabına dahil edilmesi mümkün değildir.
Resmi ve dini bayramlar ile anneler günü, öğretmenler günü gibi anma günlerinde yerel gazetelere verilen kutlama ilanları için yapılan harcamalar, Belediyeyi temsilen yapılan ve amirin takdir yetkisi içinde mütalaa edilebilecek türden harcamalar olduğundan mevzuata aykırılık bulunmamaktadır.
Ana Sayfa
Her ne kadar sözleşme iki nüsha düzenlenmişse de, resmi daireye bir nüshası ibraz edilmesi durumunda damga vergisinin durumu ne olacaktır?
Yapım işlerinde, idarece gösterilen ocağın değiştirilmesi halinde iş artışı kapsamında yeni ocaktan malzeme temini yapılabilir. Başka bir yerden malzemelerin getirdiğine yönelik kanıt olmadığı müddetçe sorun yoktur.
Günlük 8 saat çalışma yapılan hallerde Cumartesi yapılan 5 saat çalışma için hafta sonu ücreti ödemesi yapılamaz, tam yevmiye fazla mesai ödemesi yapılamaz.
Süre uzatımlarının sözlü yapılabilmesi mümkün olmadığı gibi, süre uzatımına yönelik işlemlerin asıl sözleşmenin şartlarına göre yapılması, yazılı olması gerekir.
Belediyelere kültür ve sanat işleri kapsamında dini kitap alınmasında sorun yoktur.
Mücbir sebep halinin zamanında bildirilmesi şartının yerine getirilmesi gerekir ve 10 gün içerisinde yüklenicinin aşırı yağışla ilgili verdiği dilekçeye göre süre uzatımı verilmesinde sakınca yoktur.
İş programına dayalı olarak hesaplanamayan fiyat farkının fiili hakediş düzenleme tarihine göre hesaplanmasında ve ödenmesinde mevzuata aykırı bir husus yoktur.
İhaleye çıkılmadan önce kararlaştırılmış olmak ve işin şartname ve sözleşmesine hüküm konulmuş olmak kaydı ile eski ve yeni asgari saat ücretleri arasındaki fark ile sadece bu farktan doğan işveren sigorta primlerinin asgari ücret farkı olarak ödenmesi mümkün olup, asgari ücret artışından kaynaklanan Pazar tatil ücretlerindeki ve fazla mesai ücretlerindeki artışların, asgari ücret farkının hesabına dahil edilmesi mümkün değildir.
Resmi ve dini bayramlar ile anneler günü, öğretmenler günü gibi anma günlerinde yerel gazetelere verilen kutlama ilanları için yapılan harcamalar, Belediyeyi temsilen yapılan ve amirin takdir yetkisi içinde mütalaa edilebilecek türden harcamalar olduğundan mevzuata aykırılık bulunmamaktadır.
Fiyat farkları asgari ücretin yüzde fazlası şeklinde hesap edilebilir mi?
Amatör spor klübü kapsamında olmayan, spor klüplerine yardım 5072 sayılı Kanun hükümlerine aykırıdır, yapılamaz.
Spor klüplerine nakdi yardımda bulunmak, 5072 sayılı Kanun hükümlerine göre yasaktır.