Personele Dayalı Hizmet Alımlarında Eksik Gün /çalışma Halinde Fiyat Farkı Kesintisi
Engin-Ar Üye
Değerli Üstadım.
Kitabınızda ''Kararnamenin 8.maddesine göre asgari ücret artışının fiyat farkı olarak ödendiği hizmet alım ihalerinde eksik gün ve eksik çalışma olduğunda fiyat farkı asgari ücretin hak edildiği dönemle orantılı olarak hesap edilecektir. İlave olarak çalışılan gün toplam gün sayısının 30' bölünmesiyle hesaplama yapılması değil,her bir işçi için ayrı ayrı eksik çalışmanın ve eksik çalışmaya bağlı eksik fiyat farkının hesabının yapılması gerektiği'' belirtilmiştir.
Yeni Kararnameye göre Örneğin 28.30 veya 31 çeken aylarda bir aylık Fiyat farkı'nın 90 TL olarak hesaplandığı varsayıldığında , 1 gün eksik çalışma halinde , yapılacak kesinti bedeli için , nasıl bir orantı kurulacağı hususunu bir formül veya örnekle açıklayabilirmisiniz.?
Teşekkür ederim.
Kitabınızda ''Kararnamenin 8.maddesine göre asgari ücret artışının fiyat farkı olarak ödendiği hizmet alım ihalerinde eksik gün ve eksik çalışma olduğunda fiyat farkı asgari ücretin hak edildiği dönemle orantılı olarak hesap edilecektir. İlave olarak çalışılan gün toplam gün sayısının 30' bölünmesiyle hesaplama yapılması değil,her bir işçi için ayrı ayrı eksik çalışmanın ve eksik çalışmaya bağlı eksik fiyat farkının hesabının yapılması gerektiği'' belirtilmiştir.
Yeni Kararnameye göre Örneğin 28.30 veya 31 çeken aylarda bir aylık Fiyat farkı'nın 90 TL olarak hesaplandığı varsayıldığında , 1 gün eksik çalışma halinde , yapılacak kesinti bedeli için , nasıl bir orantı kurulacağı hususunu bir formül veya örnekle açıklayabilirmisiniz.?
Teşekkür ederim.