İş Artışı ve Sözleşme Süresi
Elisatinalma Üye
İyi günler. 3 yıllık sözleşmeye bağladığımız personel çalıştırılmasına dayalı ihalemizde 19. aya geldik ve 4 personele ihtiyacımız doğdu. Yeni ihaleyle bu 4 personeli almaya kalksak aynı işi birden çok firma yapacağından yeknesaklık olmayacak. Biz de iş artışıyla yapmak istiyoruz.
İş artışıyla kalan 17 ay için bu yeni ek 4 personele vereceğimiz ücret toplamı sözleşme bedelinin % 40 ına tekabül ediyor.Yani sözleşmenin sonuna kadar çalıştırmak istersek % 40 artışı yapmamız gerekiyor. % 20 iş artışı yaparak bu personelleri 17 ay değil ancak 8 ay çalıştırabiliyoruz.
Sorum şu; biz % 20 iş artışı yapıp 8 - 10 ay sonra bu işi sözleşmede belirtilen zamanından önce, ama toplam sözleşme bedelinde veya sözleşme bedelinin %20 fazlası rakama ulaşınca bitirebilirmiyiz.
İş artışıyla kalan 17 ay için bu yeni ek 4 personele vereceğimiz ücret toplamı sözleşme bedelinin % 40 ına tekabül ediyor.Yani sözleşmenin sonuna kadar çalıştırmak istersek % 40 artışı yapmamız gerekiyor. % 20 iş artışı yaparak bu personelleri 17 ay değil ancak 8 ay çalıştırabiliyoruz.
Sorum şu; biz % 20 iş artışı yapıp 8 - 10 ay sonra bu işi sözleşmede belirtilen zamanından önce, ama toplam sözleşme bedelinde veya sözleşme bedelinin %20 fazlası rakama ulaşınca bitirebilirmiyiz.