İşçinin Sözleşmeli Personel Olarak

Yargıtay Kıdem / İhbar Tazminatı
 İşçinin sözleşmeli personel olarak
Özeti :

İşçinin sözleşmeli personel olarak çalışmak amacıyla istifa etmesi halinde kıdem ve ihbar tazminatı kendisine ödenmez.

  İhale ve mali konularda DANIŞMANLIK ve EĞİTİM talepleriniz için lütfen arayınız.

Karar :

Bu alanı görebilmek için lütfen giriş yapın veya kayıt olun. Site kullanım bedellerini inceleyin.
Tamamen ÜCRETSİZ üye olun, sonra yanlız bu kararı,
Kredi kartıyla sadece 25 TL ödeyip, satın alarak görüntüleyebilirsiniz.
Uzman Yorumu :