Özeti :

İdari şartnamede işin süresi 30 gün olarak belirlenmiş ve idari şartname ile sözleşme arasında farklılık oluşması durumunda idari şartname hükümleri öncelikli ise de, ilan metninde işin süresinin sözleşmesinde de olduğu gibi 60 gün olarak belirtilmiş olduğundan, işin süresinin 60 gün olarak kabul edilmesi gerekir.